
私は現在、地方の工務店で大工として働いています。普段は現場を走り回っていますが、この日は珍しく有給休暇を取りました。理由は、妻が高熱で寝込んでしまったからです。ところが昼前、上司から思いがけない電話がかかってきたのです。
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妻の看病で有給休暇を取ると…
その日の朝、妻は40度近い熱を出してぐったりしていました。
「会議なのに休ませちゃってごめんね」と弱々しく言う妻に、私は「心配だから休んだんだ。今は何も考えずゆっくり休んで」と声をかけました。ようやく少し落ち着いたようでした。
ところがその矢先、携帯電話に着信。画面には上司・A塚さんの名前が。日ごろ厳しく部下を指導するタイプの人なので、私の急な欠勤をどう思っているのか、正直少し身構えました。
上司とのやりとり
電話に出ると、いきなり「お前、今日休みって聞いてないぞ!」と強めの声。「すみません。妻が高熱を出してしまい、病院に連れて行ったところで……」と説明すると、A塚さんは一度黙り、「病院には行ったのか」と確認してきました。心配してくれているのかと思い、「はい」と答えたところ……。
「じゃあ、あとはひとりでも大丈夫だろ」
「仕事を優先しろ」
A塚さんにそう言われ、私は思わず、「まだ熱が高くて、看病が必要なんです」と返してしまいました。
すると、「心配なのはわかるけど、そういう気持ちをもう少し仕事に向けられたらな」と意味深な言葉。どう受け止めていいかわからず、沈黙していると、寝室から妻がふらりと出てきて、「電話を貸して」と言いました。
実は妻も同じ会社に勤めており、上司のことをよく知っています。「A塚さん、夫はきちんと引き継ぎを済ませて有給休暇を取っています。家庭の事情を軽く扱わないでください」と、落ち着いた口調で伝えました。その後、電話を切った妻の顔には、少し悔しさがにじんでいました。








