上司「若い女の子が頑張ると華があるね」悪気のない古い価値観にモヤモヤ。思い切って本音をぶつけたら…

しかし、ある会議で私の提案が採用されたときのことです。

彼は「若い女の子が頑張ると華があるね」と言いました。

悪気はなかったのかもしれません。けれど私は、まるで努力が“見た目のおまけ”のように扱われたように感じて、モヤッとしてしまいました。

しばらくの間、私はその言葉を思い出すたびにモヤモヤしていました。ただ、黙って落ち込んでいるだけでは何も変わらないと思い、まずは目の前の仕事で結果を出そうと決めたのです。

その後も提案や資料作成に力を入れ、少しずつ周囲から任せてもらえる仕事も増えていきました。

そんなある日、ランチの席で、私は思いきって彼に「正直、あのときの言葉が少しショックでした」と伝えました。すると彼は驚いたように目を丸くし、「悪気はなかったんだけど、今の時代はそういう言い方をしないほうがいいんだな」と言って、申し訳なさそうな表情を浮かべました。

それから彼は、会議でも若手の意見に以前より耳を傾けるようになりました。私に対しても、「今の提案よかったね」と声をかけてくれるようになったのです。

今回の出来事を通して、価値観が違う相手に対しても、言葉にして伝えることで変わることがあるのだとわかりました。もちろん、すべての人に当てはまるわけではありません。それでも、価値観のズレがあるからといって、必ずしも相手を敵だと思う必要はなく、価値観が違うからこそ、お互いに学び合うきっかけになることもあるのだと感じました。

著者：田村みやこ／20代女性・現在妊娠中で専業主婦をしている。趣味は料理と食べること。

※ベビーカレンダーが独自に実施したアンケートで集めた読者様の体験談をもとに記事化しています（回答時期：2025年11月）

※AI生成画像を使用しています。