立ち会い出産のときに有給を取ることさえ許されない状況……そんなとき、妻から「育休は無理そうだよね？」と連絡が。
上司たちと飲み会に行っていると、育休をとった同僚の話が始まって……。
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「僕と帰ってこない妻」第47話
育休を取った同僚を「定時マン」「もともと上昇志向がない」と揶揄している。
「夫が仕事をして、妻が育児に専念するのが多数派なんだから、実際は一人でもなんとかなる」
そう言って笑う上司たち。
「仕事に比べたら育児なんてラクなもんだろ！」
こんな考えの上司に「育休が取りたい」なんてとてもじゃないけど、言えない……。
「育休は難しそう」と妻に返信をしました。
連載僕と帰ってこない妻
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マンガ家・イラストレーターちなきち
「結局、一番怖いのは人間だよね」というテーマで、エッセイ漫画を描いています。ベビーカレンダーでは実話「その人って、本当にママ友ですか？」「夫が消えました」を短期連載。
こういう人達が老害
大変なのは離乳食始まったり動き始めたりイヤイヤが始まったりする頃からかな。保育園決まらなければ軽く地獄。
いやでも産後欝になったりするし、精神的にも肉体的にも弱る産後にサポートがあった方がいいのかな…
それも夫婦で話し合うべきことだけど、この夫婦には望めないのが悲しいね。